重慶臻焱節能環保科技有限公司（簡稱“重慶臻焱”）成立于2014年10月，是國家高新技術企業、國家專精特新“小巨人”企業、國家知識產權優勢企業，重慶市“專精特新”企業，作為一家深耕冶金固廢循環利用領域綜合性、專業化企業，形成“一基三元多節點，扎根重慶（大渡口），服務海內外的良好局面。主營業務包括系列冷壓球團和高強度聚合物的研發、生產及銷售；技術深度開發與綜合服務應用；生產線附屬專用設備研發、制作等。

公司依托自主綠色壓塊工藝（技術）、專用設備、高強度聚合物及其配套產業鏈，取得系列成果，現已具備燒結返礦、除塵灰（污泥）、焦粉、鐵焦、鉛鋅、鉻粉等不同系列的冷壓球團的生產及其技術服務能力（含生產線設計、建設、運營）。業務遍及印尼、陜西、山西、甘肅、湖北、湖南、廣西、四川、江蘇等地。

主抓襯底，向綠圖強。公司緊抓國家“雙碳戰略”和大渡口區打造“百億環保產業”歷史機遇，堅持“三借·兩創·一提升”工作基調，以“推動節能減排、發展循環經濟、打造綠色企業、保護生態環境、助力低碳轉型”為奮斗方向，堅持主業帶動，積極拓寬產業鏈，謀求攜手更多合作院所企業，不斷優化產品結構，加大技術研發力度，奮力打造“綠色低碳、多業互補、高效協同、合作共贏”的在領域內具有顯著競爭力的創新型服務商。

◆公司服務對象

  廣西柳鋼，甘肅榆鋼，陜鋼，漢鋼，略陽鋼鐵，山西高義，印尼德信鋼鐵等公司。

◆公司精神——“8字方針”（健康、擔當、兼容、進取）：

健康：身體健康、心理健康、發展健康

擔當：家庭擔當、工作擔當、社會擔當

兼容：思想兼容、文化兼容、情感兼容

進取：思想進取、技術進取、管理進取

◆核心價值觀——臻于至善 言于篤行

臻于至善：出自《大學》，意為為學的根本在于廣大人本身的美好德行，在于使人棄舊圖新，棄惡揚善，最終達到至善的完美境界。在臻焱人身上就是不斷的探索，探索自我能力的更高境界，探索專利技術的更高層次，探索公司發展的更高水平，達到前所未有的新境界。

言于篤行：篤行是為學的最后階段，就是既然學有所得，就要努力踐履所學，使所學最終有所落實，做到“知行合一”。言于篤行就是所說要落到實處，言行一致。

◆“6字”發展理念——綠色、低碳、共贏

綠色：就是要通過綠色設計、綠色研發開發出綠色產品、建設綠色工廠；

低碳：就是要圍繞國家雙碳戰略，用實際行動促進鋼鐵、有色等用戶單位碳減排；

共贏：就是要符合公司利益、又能促進共同發展，作為處理與客戶關系的基本準則。

◆核心任務——4個一（做精一顆球、做響一個品牌、做長一條產業鏈、做出一番大事業）：

做精一顆球：心無旁騖、一門心思地圍繞系列冷固球團深耕細作，圍繞品種、質量、用途等方面狠下功夫，圍繞一顆球做精做優做強。

做響一個品牌：在冷固球團細分領域要做到專利最多、 質量最優、用途最廣、評價最高、用戶滿意度最高，成為行業最優品牌。

做長一條產業鏈：圍繞冷固球團加工，做好產業鏈延伸，即優質粘合劑、核心專用設備的研發和生產，下游的固廢深加工，進一步增強競爭力，同時，拓展海外市場。

做出一番大事業：大事業就是一群人不問收入，終其一生為之奮斗和努力。公司將把這項產業作為大事業來做，踐行低碳節能理念，做有擔當負責任的企業。

◆工作舉措——“1321（一學、三借、兩創、一提升）”：

一學：學習習近平新時代中國特色社會主義思想；

三借：借勢、借力、借智。在發展道路和產品定位上借勢；在市場開拓和推廣運用上借力；在技術研發和產線設計上借智；

兩創：創新和創效。創新就是不做“第一”、做“唯一”，自主研發、自主設計、自主運營；創效就是“為客戶多創效、為政府多創稅、為員工多創收、為股東多創利”；

一提升：員工素質整體提升。用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神武裝頭腦，倡導大家落實“三學一做一創”（三學：學政治、學專業、學禮儀；做“五好”員工，創“五心”企業）。

◆產品特點——“3531”：

三大品種（冷固球團、粘合劑、專用設備）

五大特性（低碳性、效益性、創新性、持續性、復制性）

三個領域（鋼鐵、有色、化工）

一個勝勢（行業唯一）

◆發展格局——“一基三元多節點”：

一基：突出總部引領，以重慶市大渡口區為管理基地，總領公司經營、財務和研發等方面的工作；

三元：堅持主業帶動，圍繞固廢綜合利用，以冷固球團、高強度聚合物、專用設備為主業，積極拓展業務邊界，著力強化對冶金、煤化工企業的供給支撐能力；

多節點：體現多點支撐，以現有項目為重要支撐點，積極開拓海內外市場，打造冶金固廢利用領域綜合性·創新型·專業化一流服務商。

◆3個五——“五心企業、五好員工、五多五少要求”：

創辦五心企業：良心、匠心、雄心、初心、創心。

爭做五好員工：身體好、作風好、技能好、公德好、業績好。

實現五多五少要求：多學習少玩樂、多付出少抱怨、多堅持少懷疑、多接納少排斥、多微笑少生氣

◆優秀員工十大標準

勤奮：成功等待肯努力的人

負責：沒有任何借口

學習：成功背后的原因

目標：刻在鋼板上，堅定不動搖

溝通：通達人生，源于溝通

品德：內在品質決定人生成就

實干：慢思考，快行動

態度：態度決定一切

專注：因為專注，所以專業

合作：發揮團隊的力量

◆優秀員工五種心態

對待工作要心中有數、肩上有責、眼里有光、手中有招、腳下有路，始終要保持好五種心態。

一、保持歸零心態。過去不管好還是壞，就讓它過去，一切重新開始，大家要拿新的業績來比拼。

二、保持學習心態。要不斷學習新知識，才能開拓新業務，才能立于不敗之地。

三、保持奮斗心態。大發展將面臨大困難大阻力，我們始終要保持艱苦奮斗的作風，不畏難、不怕苦、敢拼搏，才能持續攻堅克難、持續爭取新勝利。

四、保持樂觀心態。對工作充滿激情，對企業充滿信心，笑對困難、不抱怨、不放棄、兢兢業業、任勞任怨、快樂工作、開心生活。

五、保持感恩心態。在公司發展道路上要感恩客戶的信任和給予的機會，感恩家人的理解和鼓勵，感恩同事的配合與支持，感恩領導的包容和關心，同時還要感恩小人的打擊與磨煉。在這繁雜多變、嚴峻復雜的形勢面前，我們始終要常懷感恩、常思己過、自省、自查、自勉、自強。

◆發展目標——四個結果

將公司打造成“客戶滿意、員工幸福、社會贊譽、公司興旺”的集團化企業。

◆企業愿景

公司將“打造冶金固廢利用領域綜合性·創新型·專業化一流服務商”作為企業愿景，這其中蘊含的幾點重要信息：

固廢利用領域：主要體現了公司業務邊界，強調我們必須圍繞固廢及原燃料增值處理這一主線深耕發展；

綜合性·創新型·專業化：主要體現我們的水準，從業務范圍看是綜合性的；從業務基礎看是創新型的；從業務深度看是專業化的。強調了要把“創新”當作主業抓，抓創新就是抓發展，謀創新就是謀未來。

一流服務商：則體現了我們的水平，就是要推動在鋼鐵、有色等行業大力發展，塑造臻焱獨特氣質，成為標桿和示范。

◆一個終極目標：

一群人、一條心，一件事，一輩子，一定贏，打造百年老店。

◆臻焱人才觀：聚天下人，融天下智，做天下事，謀天下譽

◆“雙百”臻焱目標：“百億臻焱 百年臻焱”

◆2025工作計劃與目標：

工作計劃為“13331”：1就是產值和利潤增長要實現1倍以上、產值突破3億元以上、利潤突破3000萬元以上、人均工資增長30%以上，并拓展1個以上的海外項目。

工作目標為“24442”：即產值與利潤均需增長2倍以上，分別達到4億與4000萬元以上，人均工資增長40%以上，并拓展2個海外項目。

◆管理“四化”：制度化、流程化、系統化、職業化

◆發展“四化”：集團化、資本化、國際化、綠色化

◆未來10年“四個一”發展目標：產值突破100億元，利潤過1億元、稅收過1億元，中高層管理人員年薪過100萬元。

◆“412”工作思路即“四做一防兩提升”：“四做”是指做強存量、做優增量、做深技術、做響品牌；“一防”是指防范風險，具體包括資金風險、稅務風險、法律風險；“兩提升”是指管理水平提升、收入水平提升。

◆16字方針：誠信做人、專業做事、堅韌不拔、合作共贏

支部簡介

重慶臻焱節能環保科技有限公司黨支部于2023年8月成立，隸屬重慶天安數碼城黨委，現有正式黨員6名。臻焱黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅持組織生活常態化制度化，組織開展“雙強雙帶”、“雙爭雙亮”、志愿者義工服務等活動，探索黨建工作與企業發展雙向融合，團結凝聚職工群眾，鍛造一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的職工隊伍，打造新時代紅巖先鋒變革性黨組織，為“打造固廢利用領域綜合性·創新型·專業化一流服務商”提供堅強政治保證。

黨建品牌

重慶臻焱支部黨建品牌定名為“黨興臻焱”，取自公司發展立場——“紅焱賦能、與黨興業”。旨在用黨的系列思想指導公司變革圖強，樹立標準標桿，推動企業、行業、產業綠色低碳高質量發展。

◆“黨”——即要突出堅持黨的全面領導，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，始終保持和增強支部政治性、先進性、群眾性。

◆“興”——即以綠色低碳為立業之本，傳承科技興業之道，促進業務興旺發展，不忘初心使命、保持恒心定力、鍛造匠心精神、秉持變革之心，堅持科技興企，推動技術興、管理興，促進公司在固廢利用領域全業務興旺發展，建設百年老店。